Constelaciones Familiares y FindingYou para encontrar trabajo (Parte 1)

May 04, 2015
@admin

Esta semana hemos conocido y vivido dos casos de personas que han participado en nuestros talleres de constelaciones familiares de Barcelona y en el FindingYou, y que gracias a ello han conseguido mejorar su actitud para encontrar trabajo.

Hoy os contaremos el primero de ellos: Ha sido el caso de un chico de 30 años, Javier, ingeniero informático de profesión. Participó el sábado pasado, día 25 de Abril, en las Constelaciones Familiares de MAV que tuvieron lugar en Barcelona.

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La verdad que a Javier le resultó difícil tomar la decisión de ‘constelar’.

Como posiblemente sabéis, el hecho de participar en una sesión de constelaciones familiares no implica necesariamente ser una de las personas que ‘constelan’, o sea, que deciden proponer su problema, reto, o frustración personal para encontrar una solución. Puedes elegir ser uno de los participantes que actúe o figure en las constelaciones de otras personas.

Acabado el día, y ya en la última sesión, Javier encontró las fuerzas para proponerse solucionar su problema. Los primeros 15 minutos de la constelación resultaron bastante esclarecedores, con un excelente trabajo de MariaCruz Andreu como Terapeuta Consteladora, que ayudó a Javier a exponer claramente su petición: Javier llevaba ya varios años buscando un empleo estable, y en todo ese tiempo no había conseguido sino trabajos temporales y precarios, encontrándose ahora mismo en el paro y con una situación económica difícil que podía superar solo con el soporte económico de sus Padres.

Este hecho resultaba bastante extraño, dado que aún en esta situación de crisis en la que vivimos, los ingenieros informáticos tienen unos índices de paro muy bajos. Estaba claro que bajo la evidencia existía ‘algo’ que no permitía a Javier encontrar ese trabajo que tanto anhelaba.

Tras configurar la constelación y que Javier seleccionara a su propio representante, a alguien que figurara como su Padre, y posteriormente a los que representarían al éxito y a su Madre, la situación y los movimientos terapéuticos fueron realmente reveladores. Javier estaba centrando su energía en conseguir dinero, sin ninguna finalidad más allá de ese hecho: trabajar para conseguir dinero.

Como seres emocionales que somos, nuestra motivación e ilusiones son determinantes de nuestra actitud en la vida… Y sin la motivación adecuada, sin el proyecto de futuro que te haga ilusionarte es fácil entrar en el bucle negativo, un bucle de depresión, tristeza y desesperación.

Desde esa posición de negatividad, la búsqueda de trabajo se convierte en una pesadilla. Las entrevistas, si es que las consigues, traen un NO tras otro, pero es que ¿Quién quiere contratar a alguien que te transmite pesadez, tristeza, dificultad o quejas?. Si cualquiera de nosotros tuviera una empresa querría contratar a personas contentas, positivas, que te transmitan alegría y fuerza para resolver todos los problemas que hoy en día surgen en las empresas. Son momentos económicos difíciles y por tanto quieres a los mejores trabajadores del mundo: los que mejor saben hacerlo, pero también los más motivados y activos.

Y aquí es donde Javier había entrado, en un círculo negativo del que no era capaz de salir. La constelación ayudó a dar luz al problema de fondo, y es que Javier estaba viviendo una relación con el dinero y con su padre que no le favorecía.

La constelación evolucionó por todas las etapas de un correcto proceso: Primero mostró el problema superficial, después reveló las verdaderas relaciones emocionales entre Javier, su Padre y el dinero, para finalmente dar luz a la verdadera profundidad del problema.

En ese momento final, Javier presentó muchas resistencias de aceptación. No podía reconocer que el problema no era el dinero, sino la falta de un proyecto vital, de un objetivo, de un ¿para qué ganar dinero?. Aquí de nuevo el trabajo de la Facilitadora de la Constelación fue clave para conseguir generar en Javier la ‘duda razonable’, que le permitiera cerrar el trabajo terapéutico con la posibilidad de una solución.

Y en eso se basan las Constelaciones Familiares, en generar ‘posibilidades de solución’ que permitan a las personas enfocar su vida de otra forma y hacer algo diferente que les traiga soluciones diferentes. Y funcionó.

Solo 3 días después Javier tuvo una entrevista de trabajo que ha superado. Y el próximo lunes empieza a trabajar, posiblemente no para ganar dinero, sino para poder utilizar ese dinero para ser más feliz.

Si conoces a alguien que actualmente esté en proceso de búsqueda de trabajo y crees que las Constelaciones pueden ayudarle a encontrar trabajo, no dudes en darle nuestro contacto.

La semana que viene te contaremos como Rafael, una persona que ha vivido una difícil situación, llegando incluso a la exclusión social, ha encontrado trabajo gracias al FindingYou®.

Feliz semana.

→ Constelaciones familiares y findingyou® para encontrar trabajo parte 2

3 Comments. Leave new

Método FindingYou para encontrar trabajo | Mav.cat
mayo 25, 2015 11:50 am

[…] 2 semanas iniciamos el primer capítulo de como las Constelaciones Familiares y el método FindingYou pueden ayudar a las personas a […]

Responder
Hilda betancur
mayo 8, 2018 4:46 am

Deseo retomar vida laborar. Sin dejar mi vida familiar. Realizando lo que mas me gusta trabajar en servicio al cliente. Departamento de comunicacion. Ayudando a la comunidad .

Responder
Carlos Mario Pineda
mayo 9, 2019 7:13 pm

Buenos días

Leí la historia de Javier y es muy parecida a la mía, me encantaría que me pudieran asesorar y ayudar pero yo vivo en Colombia Antioquia.

Muchas gracias por la atención

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Mari Cruz Andreu

 

Fundadora de MAV, emprendedora, Formadora, autodidacta. Ha desarrollado un método formativo innovador y disruptivo enfocado a los ámbitos emocionales, motivacionales y existenciales: el método Finding Focus®. Experta en técnicas de autoconocimiento. Miembro de la Asociación Española de Constelaciones Familiares BertHelinger, está formada en psicoterapia regresiva y otras técnicas de psicología humanista. Imparte cursos sobre ‘vida positiva’ y positivización de experiencias traumáticas. Fundadora de ADAMA, donde coordina a más de 80 terapeutas, que ofrecen más de 12.000horas de terapia anualmente en el tercer sector.

 

Maria Cruz Andreu en Linkedin 

 

 

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Juan Antonio Gómez

 

Managing Partner of Originn, Director of HUB of Social Innovatión and Director and co-founder of ADAMA. Telecommunications Engineer, Innovation expert and project management of I+D, He has held various positions over 20 years in R & D departments and in innovation units and new business, his work stands out in several multinational.

 

More Info: Juan Antonio Gómez in Linkedin

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Pablo Gavilán

 

Collaborator in Originn, brand responsible and MKT of HUB in Social Inovation and responsible of Fundraising de ADAMA. Bachelor of ADE, sales professional with 13 years experience as KAM National and Product Manager in food multinationals, with 15 years in social projects and cooperation.

 

 

More info: Pablo Gavilán en Linkedin

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Mari Cruz Andreu

 

Collaborator in Originn, entrepreneur, Trainer, self-taught expert in techniques of self knowledge, resilience, facilitator of life processes. 

She has developed an innovative training method and disruptive focused on the emotional, motivational and existential domains. She worked for 17 years in the private sector, where she held management positions responsible for purchases, logistics and human resources in large, small and medium companies. In 2008 she founded the ONG ADAMA. More info:

 

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Jorgina Martínez

 

Collaborator in Origin, managing partner of Genidees strategic consulting, of HR and sustainability. She began his career as a technical job placement, to take up managers positions with Director of HR of a special enterprise employment and with director of social area in a Foundation. In 2013 founded Genidees to transmit knowledge and to be a link between Business and to achieve the common good between business world and social.

More info: Jorgina Martínez en Linkedin

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Helena Ancos

 

Collaborator in Originn, consultancy specializing in RSC and Managing Partner of Ansari, Corporate Social Responsibility and Social Innovation. Professor of Private International Law and corporate social responsibility expert, Director of the Business Social Responsibility at the Complutense University of Madrid for 17 years.

More info: Helena Ancos en Linkedin

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Jordi Cobo

 

Collaborator in Originn, consultant for strategic marketing and innovation projects based on the methodology and focus of Business Anthropology, using qualitative techniques (like a ethnography, gaming, personal and group interviews, workshops, etc.) and quantitative data from secondary sources. Detection Specialist in insights actionable and latent unmet needs in the market, profiling and market segments from ethnographic research and projective techniques.

More info: Jordi Cobo in Linkedin 

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